EXPO CAUSAS DE ACCIDENTES

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revision de accidentes en el centro laboral

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CAUSAS DE LOS ACCIDENTES Alumnos: CASO RUPAY GUSTAVO DIAZ PONCECA YESSENIA

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INTRODUCCIÒN Mediante un análisis se realizó el estudio de las causas de los accidentes, realizando dicho estudio de manera práctica en VOPAK UNA EMPRESA DE ALMACENAMIENTO DE HIDROCARBUROS que tiene como propósito analizar los hechos y definir el conjunto de causas que podrían intervenir en un accidente para priorizar y aplicar posteriormente las acciones correctivas y preventivas más efectivas.

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OBJETIVOS   1. Identificar y analizar las causas básicas e inmediatas que pueden originar un accidente en un centro de trabajo.   2. Analizar las distintas leyes respecto a la seguridad y el cumplimiento de éstas.

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MARCO TEORICO CAUSAS DEL ACCIDENTE: Los accidentes ocurren porque la gente comete actos incorrectos o porque los equipos, herramientas, maquinarias o lugares de trabajo no se encuentran en condiciones adecuadas. El principio de la prevención de los accidentes señala que todos los accidentes tienen causas que los originan y que se pueden evitar al identificar y controlar las causas que los producen.

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2. Causas Básicas: Referidas a factores personales y factores de trabajo: 2.1. Factores Personales.- Referidos a limitaciones en experiencias, fobias y tensiones presentes en el trabajador . 2.2. Factores del Trabajo.- Referidos al trabajo, las condiciones y medio ambiente de trabajo: organización, métodos, ritmos, turnos de trabajo, maquinaria, equipos, materiales , dispositivos de seguridad, sistemas de mantenimiento , ambiente, procedimientos, comunicación, entre otros. 3. Causas Inmediatas.- Son aquellas debidas a los actos y condiciones subestándares . 3.1. Condiciones Subestándares : Es toda condición en el entorno del trabajo que puede causar un accidente. 3.2. Actos Subestándares : Es toda acción o práctica incorrecta ejecutada por el trabajador que puede causar un accidente . SEGÚN EL REGLAMENTO DE LA LEY Nº 29783.

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CAUSAS BASICAS FACTORES PERSONALES INADECUADOS FACTORES DE TRABAJO INADECUADOS Falta de Conocimientos Problemas de Motivación Incapacidad Física o Mental CAUSAS DE ORIGEN Mantenciones Inadecuados Uso anormal o abuso De Herramientas Diseños Inadecuados Adquisiciones Inadecuados

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CAUSAS INMEDIATAS FACTORES DE INSEGURIDAD PRÁCTICAS INSEGURAS CONDICIONES INSEGURAS Es la violación de un procedimiento comúnmente aceptado como seguro motivado por practicas incorrectas que ocasiona el accidente en cuestión Los actos inseguros pueden deberse a la violación de los reglamentes de seguridad Son los factores o riesgos que predominan en un centro de trabajo A mayor numero de condiciones peligrosas mayor cantidad de actos inseguros

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FACTORES PERSONALES CAUSAS BASICAS NO SABE NO PUEDE Limitaciones Físicas y/o mentales No escucha bien, no ve, etc. No puede hacer fuerza. Tiene Problemas físicos o mentales. Desconoce: qué hacer o cómo hacer determinada tarea Desmotivada: Atender, escuchar, dialogar. Realizar la tarea. Sin Concentración: No atento , o concentrado en el trabajo que realiza. NO QUIERE No quiere

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MARCO LEGAL CONSTITUCIÒN POLITICA DEL PERU 1993

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RE GLAMENTO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DECRETO SUPREMO Nº 009-2005-TR Establece que es competente para definir, concertar, coordinar, dirigir, supervisar y evaluar la política de higiene y seguridad ocupacional, y establecer las normas de prevención y protección contra riesgos ocupacionales que aseguren la salud integral de los trabajadores, en aras del mejoramiento de las condiciones y el medio ambiente de trabajo ; Ley Nº 28385

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ARTÍCULO 14.- Las medidas de prevención y protección deben aplicarse en el siguiente orden de prioridad : a) Eliminación de los peligros y riesgos. b) Tratamiento, control o aislamiento de los peligros y riesgos, adoptando medidas técnicas o administrativas . c) Minimizar los peligros y riesgos, adoptando sistemas de trabajo seguro que incluyan disposiciones administrativas de control. d) En último caso facilitar equipos de protección personal adecuados, asegurándose que los trabajadores los utilicen y conserven en forma correcta.

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Capacidad de almacenamiento : 1´061,688 Bbls . Tanques : 33 (inc. 4 Esferas) Área de influencia : - Callao - Lima Metropolitana - Zona central del Perú Vopak es una empresa de almacenamiento de hidrocarburos. Ubicada en la av. Néstor Gambeta Nº 1275 , CALLAO PERU. ALCANCE DEL ESTUDIO

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PRINCIPALES ACTIVIDADES RECEPCIÓN ALMACENAMIENTO DESPACHO Vopak se especializa en el almacenamiento y manejo productos derivados del petróleo.

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Materiales inflamables y combustibles: Explosiones, incendios. ESCENARIOS MAS CRÍTICOS

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Electricidad: Corto circuito / Electrocución El uso incorrecto de EPP Instalar carga de manera incorrecta Equipos de protección inadecuados o insuficientes. Capacitación deficiente. Estándares o especificaciones inadecuadas. Exceso de Confianza

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Trabajos en caliente : Quemaduras El uso incorrecto de EPP Condiciones ambientales peligrosas Falta de señalización en el lugar Equipo de protección inadecuado, faltante o defectuoso. Herramienta o equipo de trabajo inadecuado o defectuoso Situarse o transitar en un lugar peligroso Negligencia o apatía

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Vehículos Atropellos, volcaduras Operar vehículos o maquinaria a velocidad excesiva Desobedecer reglas de seguridad. Condiciones del vehículo en mal estado Falta o inadecuada señalización de seguridad Inspección y o control deficientes

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Trabajos en Altura : Caídas Equipo inadecuadamente instalado. No utilizar los equipos de protección personal Temores y fobias Falta de concentración Bromear y jugar Espacio limitado para desenvolverse. Sistemas de advertencia insuficientes.

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Espacios confinados : Asfixia, incendios . Herramienta o equipo de trabajo inadecuado o defectuoso Condiciones ambientales peligrosas Ventilación insuficiente Temores y fobias Falta de concentración Bromear y jugar Deficiente coordinación con el equipo de trabajo

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ACTOS Y CONDICIONES INSEGURAS

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¿Es un Acto o Condición subestándar?

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¿Es un Acto o Condición subestándar?

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¿Es un Acto o Condición subestándar?

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¿Es un Acto o Condición subestándar?

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¿Es un Acto o Condición subestándar?

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¿Es un Acto o Condición subestándar?

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¿Es un Acto o Condición subestándar? Manejo y Almacenamiento inadecuado de los materiales

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¿Es un Acto o Condición subestándar?

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¿Es un Acto o Condición subestándar?

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CONCLUSIONES Por la naturaleza la actividad realizada en el centro laboral el potencial de presentarse accidentes es elevado. Las mayoría de los eventos no deseados en el centro laboral son por factores personales. Las condiciones de seguridad en el trabajo son evaluadas constantemente pero con algunas deficiencias por motivo de infraestructura de las instalaciones. Se realiza un estricto control de las inspecciones de seguridad laboral para la prevención de accidentes.

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RECOMENDACIONES 1. Se recomienda que se capacite a los trabajadores para que tengan una conducta de trabajo segura, no cometiendo imprudencias, cumpliendo las normas e instrucciones de trabajo y utilizando los medios de protección personal. 2. Implementar un plan de mantenimiento y renovación de herramientas o materiales, con la finalidad de que los trabajadores no estén expuestos a la posibilidad de una accidente a causa de maniobrar un herramienta o material defectuoso. 3. Se debe identificar y adoptar medidas preventivas para eliminar o controlar las condiciones inseguras y los actos inseguros que puedan afectar la salud de los trabajadores.