Что такое Интегральное развитие

Views:
 
Category: Education
     
 

Presentation Description

No description available.

Comments

Presentation Transcript

slide 1:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Ч т о т а к о е и н т е г р а л ь н о е р а з в и т и е

slide 2:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Марина Данилова

slide 3:

C O A C H I N S T I T U T E . R U КОНСАЛТИНГ ЛИЧНОЕ РАЗВИТИЕ ОБУЧЕНИЕ Стратегирование TOP team alignment Интегральные проекты развития организаций Трек «Выбери свой путь» Индивидуальный коучинг Ретриты Программа переподготовки «Интегральные технологии развития людей и организаций» Дистанционный курс «Недирективный стиль управления: переход от Я к МЫ» С 2 0 0 1 г о д а

slide 4:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Марина Данилова Александр Савкин Филипп Гузенюк Марина Данилова Сергей Тюленев Светлана Кокарева Ирина Смирнова Яна Мельвиль Татьяна Бараусова Людмила Купчина Ольга Зуева Марина Арнольди Команда

slide 5:

C O A C H I N S T I T U T E . R U 2006 год — начали работать в Интегральном подходе 2008 год — провели первую Интегральную конференцию в России С Ч Е Г О В С Е Н А Ч И Н А Л О С Ь

slide 6:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Развитие метанавыков через различные практики Обучение технологиям Личное развитие: работа с видением и устранение ограничений П Р О Г Р А М М А П Е Р Е П О Д Г О Т О В К И Интегральная программа «Интегральные технологии развития людей и организаций»

slide 7:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Личное развитие руководителей TOP-Team alighment Стратегирование Качество взаимодействия Проекты интегрального развития организаций

slide 8:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Карта AQAL

slide 9:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Чемпиона мира по шахматам Гарри Каспарова как-то спросили: «На сколько ходов вперед вы думаете» Многие думали что он приведет какую-то огромную цифру и мы поймем что делает его великим. Ответ показал людям почему они играют в шахматы хуже Каспарова: «Главное в шахматах это не то на сколько ходов вперед ты думаешь а как ты анализируешь текущую ситуацию»

slide 10:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Интегральная карта организации — авторская разработка Института Коучинга

slide 11:

C O A C H I N S T I T U T E . R U «Высокое стоит на глубоком». К.Юнг

slide 12:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Оппортунис т Алхим ик Стр ате г Ин див ид уа лист Достиг ат ель Экспер т Ди пл ома т Руководит трансформацией трансформирует систему между системами Интегрирует видение цель процессы людей на качественно новом уровне Ставит под сомнение существующее: цели миссию способы достижения Вижу цель все — ресурсы Моя сфера компетенции эффективность постоянное улучшение качества Верный член группы Я Вертикальное развитие лидеров

slide 13:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Интегральный процесс коучинга ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ВНУТРЕННЕЕ/НЕВИДИМОЕ ВНЕШНЕЕ/ВИДИМОЕ Сессия Постоянно и между сессиями Сессия Постоянно и между сессиями Коуч Расслабленное двухфокусное внимание Осознанность Продуктивные намерение Необходимые компетенции Карта реальности Безоценочность и принятие Вера в возможности людей и искренний к ним интерес Мотивы и тип личности коуча Интервенции направленные на разворачивание клиента: - Слушание - Отзеркаливание эмоций и сути - Резюмирование - Перефразирование - Открытые вопросы - Предложение метафор - Предложение технологий - Обратная связь Коммуникация с клиентом в соответствии с договоренностями Поддерживает дает обратную связь Задает вопросы направленные на осознание разных аспектов выполнения маленьких экспериментов МЭ Запись сессий Клиент Инсайты Разворачивание внутреннего процесса Осознание ранее скрытых аспектов себя Формирование нового образа себя Мотивация истинные потребности Ключевые конфликты лежащие в основе типа личности Карта реальности логика действия Отвечает Молчит думает Эмоционально реагирует и проживает разные состояния Формулирует метафоры Дает обратную связь Действует в соответствии с выбранной технологией работы Маленькие дешевые эксперименты МДЭ Коммуникация с коучем в соответствии с договоренностями Ответы на вопросы КОЛЛЕКТИВНОЕ Между коучем и клиентом Раппорт Контакт Доверие Партнерство Взрослый-взрослый Альянс Контракт на сессию Пространство удобное и безопасное место Время для сессии Долгосрочный контракт - Цели - Количество сессий - Регулярность - Оплата

slide 14:

C O A C H I N S T I T U T E . R U Выбери СВОЙ путь — трек для предпринимателей Личный коучинг Решить актуальные задачи и внедрить новое в жизнь. Форумы о видении и стратегии Сформировать видение и стратегию широкий взгляд на настоящее и будущее. Додзё стратега Развить метанавыки лидера-стратега. Психо- логический практикум Развить навыки построения отношений с людьми. Ретриты по работе с тенью и внутренним ребёнком Устранить внутренние ограничения на пути к реализации задуманного. Совет директоров Действовать получать опыт равных себе и обратную связь.

slide 15:

C O A C H I N S T I T U T E . R U +7 812 441–33–13 +7 951 663-94-40

authorStream Live Help