FrontLine Employee Newsletter - Manage Employees at Work with Our News

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Presentation Description

Learning how to cope with employees is the preferred approach, unless the behavior constitutes to an offensive, intimidating, or hostile work environment. That’s the definition of harassment, and it’s illegal. with our customized newsletter you can deal with your employees in a professional and well organised manner.

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slide 1:

F r o n t L i n e E m p l o y e e N e w s l e t t e r B e s t E d i t a b l e N e w s l e t t e r F o r C o m p a n i e s H R E A P w w w . f r o n t l i n e e m p l o y e e . c o m

slide 2:

M a n a g e E m p l o y e e s a t W o r k w i t h O u r N e w s l e t t e r s K n o w H o w i t W o r k s L e a r n i n g h o w t o c o p e w i t h e m p l o y e e s i s t h e p r e f e r r e d a p p r o a c h u n l e s s t h e b e h a v i o r c o n s t i t u t e s t o a n o f f e n s i v e i n t i m i d a t i n g o r h o s t i l e w o r k e n v i r o n m e n t . T h a t ’ s t h e d e f i n i t i o n o f h a r a s s m e n t a n d i t ’ s i l l e g a l . w i t h o u r c u s t o m i z e d n e w s l e t t e r y o u c a n d e a l w i t h y o u r e m p l o y e e s i n a p r e o f e s s i o n a l a n d w e l l o r g a n i s e d m a n n e r . w w w . f r o n t l i n e e m p l o y e e . c o m

slide 3:

R e a d y t o u s e o r e d i t . P D F M S W o r d c u s t o m i z e d P D F o r M S P u b l i s h e r . D i s t r i b u t e u p o n a r r i v a l o r m a k e c h a n g e s b y a d d i n g y o u r o w n c o n t e n t . S h o r t i n f o r m a t i v e p u n c h y a r t i c l e s k e e p r e a d e r s e n g a g e d s o t h e y g e t m a x i m u m b e n e f i t . L o w p r i c e — u n l i m i t e d u s e . Y o u c o n t r o l e v e r y t h i n g . T w o p a g e s m o n t h l y . N o l o n g - w i n d e d a r t i c l e s o r l e n g t h y f e a t u r e s t h a t c a u s e y o u r n e w s l e t t e r t o b e p u t d o w n a n d f o r g o t t e n . L i c e n s e d m e n t a l h e a l t h p r o f e s s i o n a l s w r i t e p r o d u c e a n d a p p r o v e c o n t e n t y o u c a n t r u s t . E f f e c t i v e a r t i c l e s e m p o w e r e m p l o y e e s w i t h n e w i n f o r m a t i o n a n d t o p i c s t h a t d e l v e d e e p e r . N o t t h e s a m e o l d h e a l t h a n d w e l l n e s s a r t i c l e s . F l e x i b l e . C r e a t e y o u r o w n n a m e . U s e a r t i c l e s i n y o u r e x i s t i n g n e w s l e t t e r a n d a v o i d m a d s e a r c h e s f o r c o n t e n t . N e v e r l a t e A r r i v e s e a r l y . w w w . f r o n t l i n e e m p l o y e e . c o m

slide 4:

F r o n t L i n e E m p l o y e e i s a u t h o r e d o n l y b y m a s t e r s - l e v e l m e n t a l h e a l t h p r o f e s s i o n a l s w i t h a m i n i m u m o f 2 0 y e a r s e x p e r i e n c e i n w o r k p l a c e w e l l n e s s c o u n s e l i n g c o n s u l t i n g a n d i n t e r v e n t i o n . w w w . f r o n t l i n e e m p l o y e e . c o m

slide 5:

G e t a Q u o t e N o w T A L K T O Y O U R L O C A L W O R K P L A C E R E S O U R C E S C O N S U L T A N T T O L E A R N M O R E O R P H O N E 1 - 8 0 0 - 6 2 6 - 4 3 2 7 8 4 3 8 8 4 - 3 6 3 2 . w w w . f r o n t l i n e e m p l o y e e . c o m

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