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Las “ 5c” del trabajo en equipo: 

Las “ 5c” del trabajo en equipo Complementariedad: cada miembro del equipo domina una parte o parcela del proyecto. Todos esos conocimientos juntos son necesarios para llevar adelante el proyecto. Coordinación: El grupo de integrantes dirigidos por un líder debe actuar de forma organizada para alcanzar el objetivo propuesto. Comunicación: Una comunicación abierta entre los miembros del equipo es esencial para poder coordinar las distintas actuaciones individuales. Confianza: Cada persona debe confiar en el buen accionar de sus compañeros y anteponer el éxito del equipo al propio lucimiento personal. Compromiso: cada miembro se compromete a poner lo mejor de sí mismo. Bases de un trabajo en equipo Las “5 c”