Segovia

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Copyright 2005. Fundación Empresarios por la Educación CEAL Consejo Empresarial de América Latina Empresarios por la Educación ExE Colombia Roxana Segovia de Cabrales San Salvador, septiembre 5 - 2009

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Copyright 2005. Fundación Empresarios por la Educación CONTENIDO Porqué la educación y empresarios en educación? Qué aportan los empresarios? Orientación Estratégica de ExE Modelos Escolares para la Equidad Beneficios para empresarios

¿Por qué la educación? : 

¿Por qué la educación? Porque define, en buena medida, el futuro de nuestros países en materia económica y social Educación como factor generador de equidad, movilidad y transformación social Relación gana-gana

¿Por qué los empresarios en la Educación? : 

¿Por qué los empresarios en la Educación? Por necesidad cambio de rol tradicional generar riqueza generar riqueza + desarrollo + competitividad + bienestar + equidad Rentabilidad Económica + Rentabilidad Social

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Familia Comunidad Escuela Padres de familia Directivos Docentes Estudiantes Maestros Gobierno Universidades Empresarios Medios de Comunicación Líderes políticos Líderes Religiosos Organizaciones Ciudadanas Porqué los empresarios en Educación? Es “empresa” más grande en cada ciudad Egresados

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Porqué los empresarios en Educación? Urgente necesidad de ser mas competitivos en entorno internacional 70% o más de nuestra población asiste a colegios públicos Incremento pandillas y delincuencia urbana Países con vocación agrícola e inequidades urbano-rurales Necesidad de promover la libre empresa Relación costo - beneficio

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2006

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2006

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2006

Qué aportan los empresarios? : 

Qué aportan los empresarios? Diseño e implementación Cultura Organizacional eficiente Definición de estrategias Diseño y manejo de procesos Liderazgo y capacidad de convocatoria Recursos Indicadores de gestión orientados a: Metas cuantificables Medición de conocimientos y socialización (estándares internacionales)

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Orientación Estratégica ExE

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Criterios de Operación Calidad y Equidad en la Educación Complementar labor del Estado sin sustituirlo Foco en educación básica y media De filantropía a RSE Redes y alianzas Respeto por autonomía I.E. Aportes empresariales locales en gestión y proyectos Respeto y reconocimiento por lo público /privado A partir de las regiones

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OBJETIVO ESTRATÉGICO: Incidir en las políticas y en la gestión del sector educativo mediante la generación y transferencia del conocimiento empresarial a las autoridades educativas nacionales, regionales y locales. LÍNEA 1 – Incidencia en Política Pública

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OBJETIVO ESTRATÉGICO: Promover y desarrollar estrategias que apunten al mejoramiento de la gestión, la calidad, el acceso y la pertinencia de la educación y que vinculen empresarios y autoridades educativas regionales y locales. LÍNEA 2 - Mejoramiento y Gestión del Sistema Educativo Líderes Siglo XXI Ser más Maestro Escuela para Padres Consejos Directivos IE

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OBJETIVO ESTRATÉGICO: Visibilizar la educación y sensibilizar a la ciudadanía, generando conciencia alrededor de la importancia de la educación como una herramienta de inclusión social y desarrollo. LÍNEA 3 – Movilización Social

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OBJETIVO ESTRATÉGICO: Sensibilizar a los empresarios alrededor de la importancia de la educación, lograr su vinculación a ExE y a proyectos locales, así como generar sinergias y unión de esfuerzos entre ellos. LÍNEA 4 – Movilización Empresarial

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Modelos Escolares para la Equidad

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Beneficios para los Empresarios Creación de Valor Nuevas habilidades y talentos en RRHH Comportamiento laboral más comprometido Mejores relaciones : empresa – comunidad – gobiernos Solidaridad Entendimiento entornos locales y regionales Transferencia de conocimientos Contacto entre diferentes niveles dentro de la empresa Creación de aliados estratégicos - riesgos Réplica modelo ExE en 11 países América Satisfacción individual por aporte a una mejor sociedad

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