Outsourcing SHST 2010

Outsourcing Direcção dos Serviços Externosde SHST : 

Outsourcing Direcção dos Serviços Externosde SHST

Slide 2: 

SPQ Reconhecimento Externo 2

Referências legais : 

Referências legais Decreto-Lei n.º 441/91, alterado pelo Decreto-Lei n.º 133/99; Decreto-Lei n.º 26/94, alterado através da Lei n.º 7/95; Decreto-Lei n.º 109/2000; Lei 35/2004; Lei 07/2009.

Vantagens - SHST : 

Vantagens - SHST Ganhos esperados: Ganhos de produtividade de até 13% em 3 anos; O investimento de 1€ em Segurança significa um retorno de até 3€; Redução dos incidentes (acidentes e quase-acidentes) em 10 a 30%; Redução do absentismo laboral pela ocorrência de doenças profissionais; Redução de dias de baixa por via de acidentes de trabalho, Redução do pagamento de indemnizações pela ocorrência de acidentes de trabalho, danos à propriedade e a terceiros; Redução da probabilidade de paragens inopinadas, pela ocorrência de falhas e acidentes ou incidentes; Indução nos trabalhadores de um sentimento de segurança e eficácia.

Obrigações legais - HST : 

Obrigações legais - HST Informação técnica sobre as medidas de prevenção; Identificação e avaliação dos riscos; Programa de prevenção de riscos; Formação e informação sobre os riscos; Organização dos meios de prevenção e protecção; Análise dos acidentes de trabalho Recolha e organização dos elementos estatísticos; Coordenação de inspecções internas.

Obrigações legais ST : 

Obrigações legais ST Assegurar o acompanhamento médico adequado; Promover a realização de exames, tendo em vista a verificação da aptidão física e psíquica do trabalhador; Realização de exames de saúde: Exame de admissão; Exames periódicos; Exames ocasionais;

Tipologia serviços SHT : 

Tipologia serviços SHT

Tipologia serviços ST : 

Tipologia serviços ST Medicina no Trabalho

Metodologia : 

Metodologia Metodologia

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Serviço Autorizado – ACT; - Serviço Certificado – ISO 9001 e OHSAS 18001;- Normalização Internacional – BS8800, AS/NZS 4360, NFPA 1600;- Garantia Incondicional – perante os objectivos definidos;- Equipa de Consultoria experiente;- Actuação flexível;- Exceder os requisitos e expectativas do Cliente. PONTES FORTES