06_Recherche de bénévole_Mécénat de compétences

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Phasellus ac tellus ut sapien nonummy interdum.

Agenda: 

Agenda Recherche de bénévoles – Mécénat de compétences Le bénévole et l’association Optimiser sa recherche Le mécénat de compétence 2

Le bénévole et l’association Objectifs à définir en amont: 

Le bénévole et l’association Objectifs à définir en amont Type de mission : trois types de missions Appui logistique (ex : mise sous pli, moyen humain, etc.) Apport de compétences (ex : pour un site internet, etc.) Accompagnement des responsables (ex: aide dans la campagne de communication, etc.) Les moyens de communiquer : adaptés aux missions et aux types de bénévoles Ses propres outils web (sites, réseaux sociaux, forums)  S’adresse à des bénévoles +/- avertis (patients, proches, soignants) Une recherche active sur le net  S’adresse à des bénévoles non-avertis, qui ne connaissent pas la problématique de l’association mais avec un fort souhait d’engagement 3

Question à se poser en amont: 

Question à se poser en amont 4 Connait l’association Ne connaît pas l’association Appui logistique (ex: mise sous pli, moyen humain) Apport de compétences (ex : faire le site internet) Accompagnement des responsables (ex: mener la campagne de communication) Question en fonction du type de bénévoles et du type de missions Que connaît-il de l’association et de ses problématiques? Qu’a-t-il besoin de connaître? Faut-il évaluer ses connaissances? Comment? A quelle fréquence? Comment sélectionner les « candidatures »? Faut-il faire un « entretien d’embauche »? (ex : apport des compétences) Faut-il tout déléguer tout de suite ou accompagner? A quel point faire confiance? Présente t-on le bénévole à nos partenaires / sponsors? Dans quelles conditions? A-t-on les ressources et le temps nécessaire pour le former? Comment gérer le suivi des bénévoles? Tous les bénévoles sont-ils « bons à prendre »? Etc…

Comment optimiser sa recherche ? : 

Comment optimiser sa recherche ? Communiquer sur le site web de l’association Intégration d’un bouton (ex :« M’engager bénévolement ») Créer une page dédiée aux personnes qui souhaitent devenir bénévoles Offre claire et précise (cf offre d’emploi) Compétences Temps disponible Fréquence Nombre de personnes Bénéfice non marchand pour la personne (ex : formation, etc) Valoriser le bénévolat : Remerciements, illustrations, témoignages de personnes ayant participer 5

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Communiquer sur les réseaux sociaux : adaptabilité en fonction de type de mission Facebook (ex : appui logistique, apport de compétences) Twitter (ex : appui logistique, apport de compétences, accompagnement des responsables) LinkedIn (ex : apport de compétences, accompagnement des responsables) Clarté, Visibilité et Adaptabilité 6

Comment optimiser sa recherche ? : 

Comment optimiser sa recherche ? Publier ses besoins sur des sites spécialisés dans le bénévolat Personnes qui souhaitent devenir bénévole / aider Base de données des associations par secteur Base de données des missions par type Les sites : http://www.francebenevolat.org/ http://www.jeveuxaider.com/ http://www.jeuneetbenevole.org/ http://www.espacebenevolat.org/ http://www.betobe.org/ http://www.volunteering.org.uk/ http://www.ammado.com/ … Bénéfice pour l’association : visibilité 7

Les sites spécialisés: 

Les sites spécialisés 8

Le mécénat de compétences: 

Le mécénat de compétences Définition : La mise à disposition ponctuelle et gracieuse de salariés, à une association d'intérêt général à vocation culturelle, sociale, environnementale, humanitaire, par une entreprise, dans le cadre d'un prêt de main d'œuvre ou de la réalisation d'une prestation de service. La loi du 1er août 2003, la loi Aillagon Intérêts croisés Professionnalisation pour l’association Déductions fiscales pour (en chiffrant la valorisation du temps passé par ses collaborateurs au profit de l'association) Les sites de mécénat de compétences : L'association peut mettre ses projets en ligne L'entreprise peut repérer les associations qui l'intéressent et se mettre en relation Conseils, documentations et annuaire d'experts pour les aider dans leurs démarches http://www.koeo.net/ http://www.mecenova.org/ ... 9

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